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用人新标准

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发表于 2010-12-5 08:03:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
                    用人新标准
       某老板提出新的选人标准:将主要根据网上农场种菜、偷菜的表现。因为:
       种菜种得好,说明有头脑;
       种菜种得精,说明思路清;
       种菜算得细,说明懂经济;
       半夜偷菜忙,肯定工作狂;
       偷菜都不怕,胆子肯定大;
       偷了不吭声,证明城府深;
       被偷还种菜,提拔要加快;
       狗咬不投降,竞争优势强。
 楼主| 发表于 2010-12-5 08:03:48 | 显示全部楼层
自己坐沙发
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 楼主| 发表于 2010-12-5 08:04:26 | 显示全部楼层
我不会种菜和偷菜,提拔没希望了
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发表于 2010-12-5 08:25:57 | 显示全部楼层
这个都是弱项,只能庆幸提前退休了
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 楼主| 发表于 2010-12-5 08:51:51 | 显示全部楼层

回 3楼(山咪子) 的帖子

退出竞争机制
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发表于 2010-12-5 09:15:53 | 显示全部楼层
罂粟肯定被录用当上老板助理了,很会总结     
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 楼主| 发表于 2010-12-5 09:29:41 | 显示全部楼层
引用第5楼山·羊于2010-12-05 09:15发表的  :
罂粟肯定被录用当上老板助理了,很会总结     
那我不成了光说不练的主儿了吗
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发表于 2010-12-5 09:39:37 | 显示全部楼层
引用第6楼夏日罂粟于2010-12-05 09:29发表的  :

那我不成了光说不练的主儿了吗
助理就是干这活的
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 楼主| 发表于 2010-12-5 09:47:19 | 显示全部楼层

回 7楼(山·羊) 的帖子

谢谢山羊姐,我有信心应聘去了,只要不看是否会种菜偷菜和爬山的速度
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发表于 2010-12-5 10:10:10 | 显示全部楼层
重新找工作 按标准努力 学偷菜
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